مبانی نظری و پیشینه پژوهشی تعاریف و مدلهای رفتار فرانقش کارکنان (فصل دوم)

ادبیات نظری رفتار فرانقش,پیشینه تحقیق رفتار فرانقش,پیشینه و مبانی نظری رفتار فرانقش,مبانی نظری رفتار فرانقش,مبانی نظری و پیشینه پژوهشی تعاریف و مدلهای رفتار فرانقش کارکنان (فصل دوم),مبانی نظری وپیشینه تحقیق رفتار فرانقش
دانلود فایل اصلی مبانی نظری و پیشینه پژوهشی تعاریف و مدلهای رفتار فرانقش کارکنان (فصل دوم) از سایت

دانلود فایل

دانلود مبانی نظری و پیشینه پژوهشی تعاریف و مدلهای رفتار فرانقش کارکنان (فصل دوم) در 23 صفحه در قالب word , قابل ویرایش ، آماده چاپ و پرینت جهت استفاده.مشخصات محصول:توضیحات: فصل دوم پایان نامه کارشناسی ارشد (پیشینه و مبانی نظری پژوهش)همراه با منبع نویسی درون متنی به شیوه APA جهت استفاده فصل دو پایان نامهتوضیحات نظری کامل در مورد متغیرپیشینه داخلی و خارجی در مورد متغیر مربوطه و متغیرهای مشابهرفرنس نویسی و پاورقی دقیق و مناسبمنبع : انگلیسی وفارسی دارد (به شیوه APA)کاربردهای مطلب:منبعی برای فصل دوم پایان نامه، استفاده در بیان مسئله و پیشینه تحقیق و پروپوزال، استفاده در مقاله علمی پژوهشی، استفاده در تحقیق و پژوهش ها، استفاده آموزشی و مطالعه آزاد، آشنایی با اصول روش تحقیق دانشگاهیقسمتهایی از مبانی نظری:مقدمهدر نظام بوروکراتيک تمام تلاش مديران در جهت کسب کارايي بيشتر با حفظ سلسله مراتب هرمي سازمان بوده است . به همين جهت مناسبات‌سطحي و غيرقابل اطمينان بين افراد وجود دارد . اما در نظام ارزشي انساني و دمکراتيک مناسباتي درست و قابل اطمينان در ميان مردم به وجود مي‌آيد . در چنين محيطي به سازمان و اعضاي آن فرصت داده مي‌‌شود که تا حد توان پيش روند . بر اين اساس توجه به شهروندان در نظام ارزشي دمکراتيک رو به افزايش است . اکنون که اهميت شهروندان به عنوان يکي از منابع بسيار مهم سازمان درک شده است ، رفتار آنها هم مي‌‌تواند بسيار با اهميت تلقي شود و از اين روست که محققان زيادي به تجزيه و تحليل رفتار فرا نقش و رفتار شهروندي پرداخته‌اند . تفاوت همکاری خودجوش با اجباری ، اهمیتی فوق العاده دارد زیرا در حالت اجباری ، فرد وظایف خود را در راستای مقررات ، قوانین و استانداردهای تعیین شده سازمانی و صرفاً در حد رعایت الزامات قانونی انجام می دهد ؛ در حالی که در همکاری خودجوش و آگاهانه ، افراد کوشش ، انرژی و بصیرت خود را در جهت شکوفایی توانایی های شخصی و حتی به نفع سازمان به کار می گیرند . 2-1-2) مفهوم رفتار فرا نقش رفتارهاي فرانقش سازماني طي سه دهه گذشته در بين محققان علوم رفتاري به صورت گسترده ای مطرح بوده و از آن به عنوان يكي از عوامل موفقيت سازمانهايي كه در اندیشه ايجاد مزيت هاي رقابتي هستند ياد مي شود Podsakoff , Mackenzie, Paine, and Bachrach, 2000)) تا قبل از دهة 90 محققان در مطالعات خود براي بررسي رابطة ميان رفتارهاي شغلي و اثربخشي سازماني ، اكثراً به عملكرد درون نقشي كاركنان توجه مي كردند . عملكرد درون نقشي به آن رفتارهاي شغلي كاركنان اطلاق مي شود كه در شرح وظايف رسمي سازمان بيان مي شود . تقريباً دو دهه قبل ، محققان بين عملكرد درون نقشي و عملكرد فرانقشي تفاوت قائل شده اند((Hui ,1999 . عملكرد فرانقشي به رفتارهاي شغلي فراتر از نقشهاي رسمي كاركنان باز مي گردد كه اختياري هستند و معمولاً پاداش رسمي در پي ندارند . تأثير عملكرد فرانقشي بر اثربخشي سازماني زياد است (قلی پور ، طهماسبی و نوریان ،  1389) . رفتارهاي فرانقش سازماني اشاره به رفتارهايي دارد كه كاركنان يك سازمان علاوه بر وظايف رسمي مورد انتظار از خود نشان ميدهند و براي تقويت آنها از طريق سيستم پاداش رسمی سازمان اقدامي صورت نمي گيرد به طور مثال ، رفتارهاي نوع دوستي و خير خواهانه براي همكاران و سازمان ، تحمل سختي ها و مشكلات ناچيز سازماني بدون ابراز ناراحتي ، وجدان و وظیفه شناسی و فضيلت مدني و مشاركت فعال و داوطلبانه در فعاليتهاي سازماني را مي توان از جمله اين رفتارها برشمرد) Podsakoff et al, 2000).رفتار فرا نقش به سرعت به یکی از موضوعات مورد مطالعه گسترده در روانشناسی و رفتار سازمانی تبدیل شده است . (کاخکی و قلی پور ، 1386) . تقریبا 4 دهه قبل کاتز  به اهمیت رفتار گروهي از رفتارهاي نوآورانه و خودجوش اشاره داشت كه علی رغم اينكه اين رفتارها فراتر از الزامات صريح و آشكار نقش مي باشند ولي براي اثربخشي سازمانها ضروري هستند . (نوابخش ، غفاری آشتیانی و کهن ، 1388) . ارگان و محققان دیگر نیز این رفتارهای اختیاری را به عنوان رفتارهای شهروندی مفهومی سازی کرده اند که به دیگر افراد و سازمان سود می رساند . در دو دهه گذشته نیز مطالعات گسترده ای نشان داده است که رفتار شهروندی سازمانی کمک های مهمی به اثربخشی فرد ، گروه و سازمان می کند (Bowler , Halbesleben, and Paul, 2010) . در دهه هاي اخير اصطلاحاتي براي تشريح چنين رفتارهايي استفاده شده اند نظير رفتار پيش اجتماعي  ، رفتار فرانقشي و خودجوشي سازماني  و عملكرد زمينه ای ) Podsakoff et al , 2000) . هر چند هركدام از اين مفاهيم خواستگاه متفاوتي داشته اند ، ولي به طور كلي به مفهوم يكساني اشاره دارند (کاخکی و قلی پور ، 1386) .در بررسی رفتار فرانقش که تحت عناوین مختلفی چون رفتار شهروندی سازمانی مفهوم سازی شده است دو رویکرد وجود دارد ؛ در تعریف مفهوم ارگان و سایر محققان پیشرو در این زمینه ، این نوع رفتار را تحت عنوان رفتار فرانقشی مورد ملاحظه قرار داده اند ، جریان دیگری از محققان مانند گراهام  اعتقاد دارند که عملکرد کاری باید به صورت مجزا از رفتار شهروندی سازمانی مورد ملاحظه قرار گیرد . بنابراین دیگر مشکل تمایز بین عملکرد نقش و فرانقش وجود نخواهد داشت در این دیدگاه رفتار شهروندی سازمانی را باید به عنوان یک مفهوم جهانی که شامل تمامی رفتارهای مثبت افراد در درون سازمان است ، مورد توجه قرار داد . با توجه به چنین پیچیدگی هایی تعریف اولیه ارگان از رفتار شهروندی سازمانی به عنوان رفتار فرانقشی مورد توجه قرار گرفته است(Castro, Armari and  Ryan , 2004) تعاریف مختلفی از رفتار فرا نقش و رفتار شهروندی سازمانی ارائه شده است که در زیر به آنها اشاره می شود: 1-    رفتارهاي فرانقش سازماني اشاره به رفتارهايي دارد كه كاركنان يك سازمان علاوه بر وظايف رسمي مورد انتظار از خود نشان ميدهند و براي تقويت آنها از طريق سيستم پاداش رسمی سازمان اقدامي صورت نمي گيرد (صنوبری ، 1387) .2-    رفتارهای شهروندی سازمانی به عنوان رفتار فردی است که اختیاری بوده وبه صراحت توسط سیستم رسمی پاداش به رسمیت شناخته نمی شود و در مجموع باعث عملکرد موثر سازمان می شود . به این معنی که این رفتار در شرح شغل و قرارداد اشتغال فرد و سازمان قید نشده است بلکه این رفتار یک انتخاب شخصی است و به طور کلی حذف آن به عنوان مجازات شناخته نشده است (Podsakoff et al 2000) .3-    در يك تعريف ديگر ، رفتار شهروندي سازماني به عنوان آن دسته از رفتارهايي تعريف شده است كه كاركنان سازمان در انجام آن – صرفنظر از اهداف بهره وري شخصی- اثربخشي عملكردشان را ارتقا مي دهند  Comeau and Griffith , 2005)) .4-    رفتار شهروندی سازمانی ، اقدامات و رفتارهایی است که توسط کارکنان فراتر از وظایف و نیازمندیهای شغلی شان به منظور بهبود اثربخشی و موفقیت سازمان صورت می گیرد ((Hoff , 20085-    بولينو ، تورنلي و بلودگود رفتار شهروندي سازماندهي شده را بعنوان خواسته هاي كارمندان براي مقدم كردن نيازهاي كاري رسمي آنها به منظور كمك به همديگر ، براي تابع بودن در علايق مخصوص خودشان براي كالاهاي سازماني و داشتن علايق مخصوص در فعاليت سازماني و رفتار كلي تعريف مي كنند (Korkmaz and Arpaci , 2009) .6-    آن دسته از رفتارهای فردی است که به بافت اجتماعی و روانی – شناختی که در آن عملکرد شغلی باید انجام گیرد کمک می کند(Organ,1997) .بطور کلی می توان گفت که رفتار شهروندی سازمانی رفتاری داوطلبانه و اختیاری از سوی فرد به منظور کمک به سازمان و افراد سازمان و همچنین اجتناب از رفتارهایی که به سازمان آسیب برساند می باشد ، بدون اینکه پاداشی برای آن در نظر گرفته شده باشد . همچنین انجام ندادن چنین رفتارهایی موجب تنبیه نیز نمی گردد. البته امروزه توجه گسترده به رفتارهاي شهروندي سازماني باعث ايجاد اين ابهام معنا شناختي شده كه آيا واقعا اين مفهوم كه مورد توجه همة مديران قرار گرفته است ، اختياري است يا جزو ملزومات شغل است . اخيرا مطالعه اي به اين نتيجه رسيده است كه مديران چنين رفتاري را از فرد انتظار دارند و بر اين اساس وي را تشويق و تنبيه ميكنند Turnipseed and Wilson,2009 ; Marinova , Moon and Van Dyne,2010)) .____________________ Katz Pro-social behavior .  Contextual performance .   Spontaneous behaviors .   Graham قسمتی از پیشینه پژوهش: – رینر ، لاوتون و ويليامز  (2011) تحقيقي را با عنوان “ رفتار شهروندي سازماني و اخلاق خدمات عمومي ، جایگاه سازمان “ بر روی کارکنان 14 کالج در انگلستان که متغير مستقل آن اخلاق خدمات عمومی و متغير وابسته آن رفتار شهروندي سازماني بود انجام دادند آنها تحقیق خود را با فرض اینکه اخلاق خدمات عمومی با ابعاد اعتقاد به خدمات عمومی ، عمل خدمات عمومی و منافع عمومی می تواند رفتار شهروندی سازمانی را پیش بینی نماید انجام داده و به این نتیجه رسیدند که اعتقاد به خدمات عمومی و منافع عمومی می تواند بروز رفتار شهروندی سازمانی را پیش بینی نماید .  – در تحقیقی با عنوان “ارتقاء رفتار اخلاقي و رفتار شهروندي سازماني“ که توسط بیکر و همکاران  (2006) و در بين 484 نفر از انجمن مديران خريد در آمريكا انجام شد رابطه بین ارزش های اخلاقی بعنوان متغیر مستقل و رفتار شهروندی سازمانی بعنوان متغیر وابسته (بعد جوانمردی و نوع دوستی) و عدالت ، تعهد و رفتار اخلاقی بعنوان متغیر واسطه مورد مطالعه قرار گرفت . نتایج این تحقیق نشان داد ارزشهاي اخلاقي مي توانند در متغير هاي كليدي سازمان از جمله عدالت و تعهد تأثيرگذار باشندكه منتهي به سطوح بالاتري از رفتارهاي اخلاقي در بين سازمان مي شوند. آنها همچنين نشان دادندكه سطوح بالاتر رفتار اخلاقي ارتباط مثبتي با رفتار شهروندي سازماني دارد.فهرست مطالب مبانی نظری و پیشینه پژوهشی تعاریف و مدلهای رفتار فرانقش کارکنان (فصل دوم) شامل موارد زیر میباشد:2-1 ) : رفتار فرانقش                                                              2-1-1)مقدمه     2-1-2) مفهوم رفتار فرا نقش    2-1-3 ) تاریخچه مفهوم رفتار فرا نقش    2-1-4 ) مدلهای رفتار فرا نقش    2-1-4-1 ) مدل گراهام     2-1-4-1 ) مدل پودساکف  2-1-4-1 ) مدل مارکوزی  2-1-4-1 ) مدل بورمن و موتوویدلو    2-1-4-1 ) مدل فار   2-1-4-1 ) مدل ارگان  2-1-5 ) عوامل تاثير گذار بر بروز رفتار فرا نقش   2-1-5-1 ) ویژگی های فردی کارکنان     2-1-5-2 ) ویژگی های شغلی   2-1-5-3 ) ویژگی های سازمانی    2-1-5-4 ) سبك رهبری   2-1-6 ) پيامدهاي رفتار فرانقش   2-1-7 ) سياستهاي تقويت رفتارفرا نقش    2-1-7-1 ) گزينش واستخدام   2-1-7-1 ) آموزش و توسعه    2-1-7-1 ) ارزيابي عملکرد و جبران خدمات   2-1-7-1 ) سيستم‌هاي غيررسمي    2-4): پيشينه تحقيقاتی2-4-1) مقدمه 2-4-2) پيشينه تحقيقات داخلی  2-4-3) پيشينه تحقيقات خارجی  منابعپشتیبانی: 09392158693 (لطفا فقط عنوان فایل، نام خریدار و مشکل خود را پیامک و یا در تلگرام عنوان بفرمایید تا سوال و مشکل شما به متخصص مربوطه ارجاع شود).نحوه دانلود : بلافاصله پس از پرداخت آنلاین قادر به دانلود فایل خواهید بود و همچنین یک نسخه از “لینک دانلود” نیز برای شما ایمیل می شود.

برچسب ها:
مبانی نظری و پیشینه پژوهشی تعاریف و مدلهای رفتار فرانقش کارکنان (فصل دوم) پیشینه و مبانی نظری رفتار فرانقش پیشینه تحقیق رفتار فرانقش مبانی نظری رفتار فرانقش ادبیات نظری رفتار فرانقش مبانی نظری وپیشینه تحقیق رفتار فرانقش

مناسب جهت استفاده کلیه پژوهشگران

در قالب فایل word و قابل ویرایش با زبان فارسی

  • پاورپوینت و پروژه بررسی روستای سرچشمه

    بررسی معماری و ترکیب فضای مسکونی روستای سرچشمه,پاورپوینت پروژه روستای سرچشمه,پروژه روستای سرچشمه,دانلود پاورپوینت پروژه روستای سرچشمه,شهرستان سقز,مراکز دیدنی و تاریخی روستای سرچشمه,موقعیت سیاسی و جغرافیایی روستای سرچشمه دانلود فایل اصلی پاورپوینت و پروژه بررسی روستای سرچشمه از سایت دانلود…

  • مبانی نظری تحقیق و پیشینه پژوهش تعاریف و مدل های شایستگی های رهبری (فصل دوم)

    پيشينه پژوهش,پيشينه پژوهش شایستگی رهبران,پيشينه تحقيق مقاله شایستگی محوری,پيشينه نظري,چارچوب نظري شایستگی,دانلود مباني نظري تعریف شایستگی های رهبری,فصل دوم پايان نامه ارشد شایستگی رهبری,مباني نظري نظریه ها و مدلهای شایستگی دانلود فایل اصلی مبانی نظری تحقیق و پیشینه پژوهش تعاریف…

  • سوال و جواب حقوق جزای عمومی 1 پیام نور با پاسخ تشریحی

    سوال و جواب حقوق جزای عمومی 1 پیام نور با پاسخ تشریحی برچسب ها: 09358978227دانلود جزوه حقوق جزای عمومیجزوه حقوق جزای عمومی 1دانلود سوالات حقوق جزای عمومیسوالات حقوق جزای عمومی 1دانلود سوالات حقوق جزا 1 پیام نورحقوق جزادانلود حقوق جزادانلود…

  • ترجمه مقاله انگلیسی: پایگاه داده های رابطه ای در برابر NoSQL: یک بررسی

    09358978227,no sql,پایگاه داده رابطه ای,خرید,دانلود ترجمه,دانلود ترجمه مقاله International,دانلود ترجمه مقاله پایگاه داده,دانلود مقاله No SQL,دانلود مقاله SQL,دانلود مقاله انگلیسی,دانلود مقاله پایگاه داده,دانلود مقاله ترجمه شده,نگار زمانی دانلود فایل اصلی ترجمه مقاله انگلیسی: پایگاه داده های رابطه ای در برابر…

  • تحقیق آشنایی با علم حقوق

    تحقیق آشنایی با علم حقوق دانلود تحقیق آشنایی با علم حقوق دسته بندي : حقوق جزئیات و دریافت گزارش فایل توضیحات: فایل ورد تحقیق علم حقوق. این فایل در ارتباط با حق حقوق ،در 9 صفحه آماده پرینت تهیه شده…

  • دانلود پاورپوینت با موضوع نازل - لوله دال - قوس قطاعی

    دانلود پاورپوینت با موضوع نازل - لوله دال - قوس قطاعی برچسب ها: نماهایی از نازل جریانمزایای نازلمعایب نازللوله دالقوس قطاعیتحقیق نازللوله دال چیستقوس قطاعیppt رفتن به سایت اصلی دانلود پاورپوینت با موضوع نازل - لوله دال - قوس قطاعی…

  • پاورپوینت روشهای مقابله با زلزله در ساختمانها

    پاورپوینت روشهای مقابله با زلزله در ساختمانها برچسب ها: اقدامات لازم برای مقابله با زلزلهپیشگیری از زلزلهراه های ایمنی در مقابل زلزلهراه های مقابله با زلزله در ژاپنمقابله با زلزله در منزلمقابله با زلزله در آپارتمانآمادگی برای مقابله با زلزلهزلزله…

  • بررسی نقش واسطه ای حمایت اجتماعی در سازگاری روانی و سرمایه های روانشناختی دبیران

    بررسی نقش واسطه ای حمایت اجتماعی در سازگاری روانی و سرمایه های روانشناختی دبیران برچسب ها: حمایت اجتماعی سرمایه روانشناختی سازگاری روانی دبیران رفتن به سایت اصلی بررسی نقش واسطه ای حمایت اجتماعی در سازگاری روانی و سرمایه های روانشناختی…

  • پاورپوینت اخلاق حرفه ای در نهج البلاغه

    پاورپوینت اخلاق حرفه ای در نهج البلاغه دانلود پاورپوینت اخلاق حرفه ای در نهج البلاغه دسته بندي : گوناگون جزئیات و دریافت گزارش فایل انسان هر چه در مسئولیت پذیری سستی ورزد، تباهی در کارش بیشتر خواهد بود و هر…

  • پرسشنامه ارزيابی ضرورت و خلاء های موجود در آموزش مهارت

    پرسشنامه ارزيابی ضرورت و خلاء های موجود در آموزش مهارت دانلود پرسشنامه ارزيابی ضرورت و خلاء های موجود در آموزش مهارت دسته بندي : روانشناسی و علوم تربیتی جزئیات و دریافت گزارش فایل پرسشنامه ارزيابی ضرورت و خلاء های موجود…

  • ادبیات نظری تحقیق رشد سياسي در تركيه، احزاب ترکیه

    ادبیات نظری تحقیق رشد سياسي در تركيه، احزاب ترکیه دانلود ادبیات نظری تحقیق رشد سياسي در تركيه، احزاب ترکیه دسته بندي : عقیدتی سیاسی جزئیات و دریافت گزارش فایل رشد سياسي در تركيه تركيه به صورت جمهوري با نظام پارلماني…

  • پیشینه و مبانی نظری تحقیق(اختلالات خلقی)

    اختلالات خلقی دانلود فایل اصلی پیشینه و مبانی نظری تحقیق(اختلالات خلقی) از سایت دانلود فایل پیشینه و مبانی نظری تحقیق(اختلالات خلقی) در حجم 83 صفحه و در قالب word و قابل ویرایش و با قسمتی از متن زیر: مقدمه:  خلق…

  • دانلود طرح توجیهی تولید سیم خاردار

    پروژه تولید سیم خاردار,پروژه کارآفرینی تولید سیم خاردار,دانلود طرح توجیهی تولید سیم خاردار,طرح توجیهی سیم خاردار,طرح تولید سیم خاردار,طرح سیم خاردار,طرح کارآفرینی تولید سیم خاردار,طرح کسب و کار تولید سیم خاردار,کارآفرینی تولید سیم خار دار دانلود فایل اصلی دانلود طرح…

  • بسته آموزش صوتی و تصویری زبان انگلیسی برای کودکان و بزرگسالان

    آشنایی با کلمات مهم در زبان انگلیسی,آموزش تصویری حیوانات,آموزش حروف الفبای انگلیسی,آموزش زبان انگلیسی برای کودکان,آموزش صوتی و تصویری زبان انگلیسی,بسته آموزشی زبان انگلیسی برای کودکان,به فرزندمان انگلیسی بیاموزیم,گیاهان,میوه ج دانلود فایل اصلی بسته آموزش صوتی و تصویری زبان انگلیسی…

  • پیشینه و مبانی نظری سود گزارش شده و سود واقعی و هموار سازي سود

    پیشینه و مبانی نظری سود گزارش شده و سود واقعی و هموار سازي سود دانلود پیشینه و مبانی نظری سود گزارش شده و سود واقعی و هموار سازي سود دسته بندي : روانشناسی و علوم تربیتی جزئیات و دریافت گزارش…

  • پاورپوینت استئو آرتریت

    پاورپوینت استئو آرتریت برچسب ها: درمان استئوآرتریتاستئوآرتریت زانوتشخیص استئوآرتریتاستئوآرتریت دستاستئوآرتریت گردنآرتریت روماتوئیداستئوآرتریت کمرداروی آرتروز رفتن به سایت اصلی پاورپوینت استئو آرتریت دسته بندي : پزشکی جزئیات و دریافت گزارش فایل دانلود پاورپوینت با موضوع استئو آرتریت،در قالب ppt و در…

  • دانلود چارچوب نظری و پیشینه مطالعاتی مدیریت فرهنگ سازمانی (فصل دوم)

    ادبیات نظری فصلنامه مدیریت سرمایه اجتماعی,پیشینه تحقیق مقاله مدیریت فرهنگ سازمانی,دانلود مباني نظري مدیریت فرهنگ سازمانی ppt,فصل دوم پایان نامه مدیریت فرهنگ سازمانی چیست,مباني نظري و پيشينه پژوهش (فصل دو) مدیریت سود,مجله مطالعات رفتار دانلود فایل اصلی دانلود چارچوب نظری…

  • فایل پاورپوینت باغ شاه گلی تبریز(عمارت ایل گلی)

    فایل پاورپوینت باغ شاه گلی تبریز(عمارت ایل گلی) برچسب ها: دانلود پاورپوینت باغ شاه گلی تبریزعمارت ایل گلیپاورپوینت باغ شاه گلی تبریزپاورپوینت آشنایی با عمارت ایل گلیپاورپوینت معرفی باغ شاه گلی تبریزپاورپوینت عمارت ایل گلی تبریزپاورپوینت بررسی عمارت ایل گلیبنای…

  • پاورپوینت اتحاديه پستي جهاني

    پاورپوینت اتحاديه پستي جهاني برچسب ها: پاورپوینت اتحاديه پستي جهانياعمال آزادي ترانزيت واحد پوليامنيت پستينرخ‌هاي پستيتمبرهاي پستي رفتن به سایت اصلی پاورپوینت اتحاديه پستي جهاني دسته بندي : مدیریت جزئیات و دریافت گزارش فایل مشخصات فایلعنوان: پاورپوینت اتحاديه پستي جهانيقالب…

  • پیشینه تحقیق و مبانی نظری بررسی درمان های هیپنوتراپی

    پیشینه تحقیق و مبانی نظری بررسی درمان های هیپنوتراپی دانلود پیشینه تحقیق و مبانی نظری بررسی درمان های هیپنوتراپی دسته بندي : روانشناسی و علوم تربیتی جزئیات و دریافت گزارش فایل هیپنوتراپی در بخش دوم این فصل به بررسی درمان…

  • بررسی تأثیر اعلام سود بر عدم تقارن اطلاعاتی شرکتها با تأکید بر برخی از ویژگی‌های گزارش‌گری مالی

    بررسی تأثیر اعلام سود بر عدم تقارن اطلاعاتی شرکتها با تأکید بر برخی از ویژگی‌های گزارش‌گری مالی برچسب ها: دامنه عدم تقارن اطلاعاتیعمق بازار اقلام تعهدی خطای پیش‌بینی سودبررسی تأثیر اعلام سود بر عدم تقارن اطلاعاتی شرکتها با تأکید بر…

  • ادبیات نظری و پیشینه تجربی پژوهش گرایش به اعتیاد (فصل 2 پایان نامه)

    پيشينه پژوهش گرایش به اعتیاد,پيشينه تحقيق علل اعتیاد,پيشينه نظري مواد مخدر,چارچوب نظري مصرف مواد مخدر,دانلود مباني نظري گرایش به اعتیاد,فصل دوم پايان نامه ارشد اعتیاد,مباني نظري مفهوم اعتیاد,مباني نظري و پيشينه پژوهش (فصل دو) علل اعتیاد دانلود فایل اصلی ادبیات…

  • پاورپوینت ریاضی اول دبستان درس دوازدهم

    پاورپوینت ریاضی اول دبستان درس دوازدهم برچسب ها: پاورپوینت ریاضی اول دبستان درس دوازدهم رفتن به سایت اصلی پاورپوینت ریاضی اول دبستان درس دوازدهم دسته بندي : ریاضی جزئیات و دریافت گزارش فایل مشخصات فایلعنوان: پاورپوینت ریاضی اول دبستان درس…

  • مبانی نظری ابعاد فرزندپروری و عزت نفس و شادکامی( فصل دوم)

    ابعاد,دوم,شادکامی,عزت,فرزندپروری,فصل,مبانی,نظری,نفس دانلود فایل اصلی مبانی نظری ابعاد فرزندپروری و عزت نفس و شادکامی( فصل دوم) از سایت دانلود فایل دانلود مبانی نظری و پیشینه تحقیق ابعاد فرزندپروری و شادکامی (فصل دوم) در 49 صفحه در قالب word , قابل ویرایش…

  • بررسی انتشار آلاینده های شاخص ناشی از دودکشهای پالایشگاه نفت و ارزیابی ریسک سلامت پرسنل

    بررسی انتشار آلاینده های شاخص ناشی از دودکشهای پالایشگاه نفت و ارزیابی ریسک سلامت پرسنل,پروژه آلاینده های شاخص ناشی از دودکشهای پالایشگاه نفت و ارزیابی ریسک سلامت پرسنل,سلامت پرسنل در پالایشگاه های نفت دانلود فایل اصلی بررسی انتشار آلاینده های…

  • پیشینه و مبانی نظری ویژگی های شخصیت

    پیشینه و مبانی نظری ویژگی های شخصیت دانلود پیشینه و مبانی نظری ویژگی های شخصیت دسته بندي : روانشناسی و علوم تربیتی جزئیات و دریافت گزارش فایل ویژگی های شخصیت تعریف شخصیت : صاحب نظران حوزه شخصیّت و روان شناسی…

  • پیشینه ومبانی نظری بیماری عروق کرونر

    پیشینه ومبانی نظری بیماری عروق کرونر دانلود پیشینه ومبانی نظری بیماری عروق کرونر دسته بندي : روانشناسی و علوم تربیتی جزئیات و دریافت گزارش فایل بیماری عروق کرونر همه گیر شناسی بیماری قلبی _ عروقی بر اساس اطلاعاتی که از…

  • دانلود پاورپوینت با موضوع اصول مالی شخصی

    دانلود پاورپوینت با موضوع اصول مالی شخصی برچسب ها: کتاب مدیریت مالی شخصیآموزش مدیریت مالی شخصیبرنامه ریزی مالی شخصینرم افزار مدیریت مالی شخصینحوه مدیریت مالی خانوادهموفقیت مالی شخصیمدیریت پول شخصیقانون مدیریت مالی رفتن به سایت اصلی دانلود پاورپوینت با موضوع…

  • ادبیات نظری و پیشینه تحقیق دارایی و شیوه ها و روشهای ارزشیابی سهام (فصل دوم )

    ادبیات نظری دارایی و شیوه ها و روشهای ارزشیابی سهام,پیشینه تحقیق دارایی و شیوه ها و روشهای ارزشیابی سهام,تحقیقات انجام شده در مورد دارای,فصل دوم پایان نامه دارایی و شیوه ها و روشهای ارزشیابی سهام,مبانی نظری دارایی و شیوه ها…

  • پرسشنامه باورهای غیر منطقی جونز – 100 ماده ای 1968

    پرسشنامه باورهای غیر منطقی جونز – 100 ماده ای 1968 دانلود پرسشنامه باورهای غیر منطقی جونز – 100 ماده ای 1968 دسته بندي : عقیدتی سیاسی جزئیات و دریافت گزارش فایل پرسشنامه باورهای غیر منطقی جونز – 100 ماده ای…

  • دانلود پرسشنامه عقاید وسوسه انگیز (CBQ)

    پرسشنامه اعتیاد,پرسشنامه عقاید دینی,پرسشنامه عقاید مذهبی,پرسشنامه عقاید وسوسه انگیز,پرسشنامه عقاید وسوسه انگیز (CBQ),پرسشنامه مصرف مواد,پرسشنامه وسوسه,عدم کنترل در توانایی مصرف مواد,عقاید وسوسه انگیز برای مصرف مواد,وسوسه مصرف مواد دانلود فایل اصلی دانلود پرسشنامه عقاید وسوسه انگیز (CBQ) از سایت دانلود…

  • ادبیات نظری تحقیق اضطراب امتحان (فصل دوم پایان نامه)

    pdf,اضطراب امتحان,اضطراب امتحان در دانش آموزان,اضطراب امتحان مقاله,چارچوب نظري درم,دانلود مباني نظري اضطراب شب امتحان,فصل دوم پايان نامه ارشد سبب شناسی اضطراب امتحان,مباني نظري علل اضطراب امتحان,مباني نظري و پيشينه پژوهش (فصل دو) اضطراب دانلود فایل اصلی ادبیات نظری تحقیق…

  • طرح لایه باز برچسب خشکبار زنجبیل

    طرح لایه باز برچسب خشکبار زنجبیل دانلود طرح لایه باز برچسب خشکبار زنجبیل دسته بندي : کامپیوتر و IT جزئیات و دریافت گزارش فایل توضیحات : طرح لایه باز برچسب خشکبار زنجبیل ، طراحی شده با برنامه فتوشاپ ، لایه…

  • پاورپوینت توحید در قرآن و روایات و ادیان دیگر

    پاورپوینت توحید در قرآن و روایات و ادیان دیگر برچسب ها: توحید در قرآن و روایات و ادیان دیگرتوحید در دین یهودتوحید در مسیحیتتوحید در اسلام رفتن به سایت اصلی پاورپوینت توحید در قرآن و روایات و ادیان دیگر دسته…

  • پاورپوینت ساختمان كربوهيدرات ها

    پاورپوینت ساختمان كربوهيدرات ها برچسب ها: انواع کربوهیدرات هاکربوهیدرات چیستانواع مونوساکاریدهامتابولیسم کربوهیدراتها pptانواع قندهاآلدوز و کتوزدی ساکاریدکربوهیدرات ها کدامند رفتن به سایت اصلی پاورپوینت ساختمان كربوهيدرات ها دسته بندي : زیست شناسی جزئیات و دریافت گزارش فایل دانلود پاورپوینت با…